株式会社 タトラ

徹底する事と徹底できる仕組で、組織文化を磨く。 継続的に経営品質を改善して行き競争に勝ち、お客様第一主義を徹底する。 経営環境を何としてでも生き抜き、クライアント、媒体を区別し、人、組織に緊張感を持たせ変革に挑戦して行く。 同じ価値観を共有する集団としてお客様に信頼を預けるようにブランド力を高めていく。

人材の力を生かしきる採用、育成、登用のシステムで、活力にあふれる組織を作る。 従業員育成に力を入れて行く。時代にあったやり方で社員を育てていく。 いい成功例は真似をして取り組んで行く。

身なりを正しくする事。 社員は自分たちが会社の「顔」であることを忘れない事。 法を遵守し社会に貢献できる企業を目指す。